为进一步强化新提任干部的政治意识和政治规矩，增强担当作为和服务意识，严守纪律底线，2024年9月2日上午，英国威廉希尔公司,十大博彩公司：党委在行政楼一楼报告厅开展新提任干部集体谈话。学校党委书记甘勇，党委副书记、工会主席焦红波，纪委书记、监察专员李永春，党委委员、组织部部长李本出席会议。

会上，校党委书记甘勇通报了此次干部调整的基本情况，强调新提任干部要讲政治，把思想统一到党委的决策上来，服从组织的安排。要积极主动开展工作，有担当，认真思考如何把事业干好，能力不是与生俱来的，要不断学习，加快知识更新。当前最重要的工作是通过本科合格评估，干事要有钉钉子精神，为后人打基础，敢于直面矛盾，敢于啃硬骨头。甘书记对全体新提任干部提出了殷切期望，从“勇担使命”的角度，提出四点要求：一是想干事。要以高度的责任感和使命感投入工作；二是能干事。要培养会干事、干成事的本领，不断提升自身业务能力和综合素质；三是干成事。要立足全局谋划工作，全力以赴迎接本科教学工作合格评估。要树立正确的政绩观，为学生成长成才提供有力保障；四是不出事。要坚守底线思维，确保不越红线、不触高压线。他谈到新提任的124名干部是火线上岗，要一步到位，大家要迅速进入角色，以饱满的热情和昂扬的斗志投入到新的工作中去。

纪委书记、监察专员李永春从“六个强化”入手，为新提任干部明确了要求、指明了方向。一要强化“四个意识”，做到“两个维护”，严格遵守政治纪律、政治规矩；二要强化担当意识，做到敢于担当，切实积极锐意改革、勇于作为；三要强化廉洁意识，做到严于律己，切实守牢纪律底线、法规红线；四要强化服务意识，做到师生为本，切实热心服务师生、关爱师生；五要强化组织意识，做到“四个服从”，切实依靠组织、敬畏组织；六要强化家风意识，做到廉洁齐家，切实树立良好作风、良好家风。李永春强调，我们要从深学细悟真信笃行，学纪知纪明纪守纪，自重自省自警自励，以及慎独慎初慎微慎友中落实“六个强化”，时刻绷紧纪律这根弦，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

校党委副书记、工会主席焦红波发言时强调，一是新提任干部要懂感恩、知敬畏。他要求全体干部要常怀感恩之心、常怀敬畏之念。二是新提任干部立场要正、标准要明，始终保持正确的政治方向和价值取向。三是新提任干部在新的岗位上要有更好的状态、更高的追求，时刻保持理性平和的心态和昂扬向上的精神状态。四是新提任干部能力要强、方法要准。他传达了中组部部长李干杰同志《英国威廉希尔公司,十大博彩公司深化党的建设制度改革》的有关内容，勉励大家不断提升自身能力素质和工作方法水平。

此次集体谈话不仅是一次思想的洗礼和精神的振奋，更是对新提任干部的一次鞭策和激励。与会干部要以此次会议为契机，认真学习领会会议精神，切实将思想和行动统一到学校的决策部署上来，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到学校本科合格评估工作中去，为学校高质量发展贡献自己的力量。